员工在工位直播泄露客户产品被开除，南京法院判决公司无需支付赔偿金

江苏省南京市江宁经济技术开发区人民法院审理一起劳动合同纠纷案，员工小余在检验工位直播，将客户华美公司定制产品及生产环境公开，法院认定其违反保密义务和员工手册，公司解除劳动合同属合法解除，无需支付赔偿金，驳回小余12.8万元赔偿请求。南京市中级人民法院二审维持原判。